Bonsoir,
Je relance le sujet car certains points ne sont toujours pas très clairs pour moi.
Je vous explique.
Nous avons dans notre entreprise des travailleurs classés catégorie B.
Certains interviennent en INB et d'autres pas.
D'après la réglementation, tout ce petit monde doit passer une visite médicale renforcée au minimum tous les deux ans, si j'ai bien compris.
En revanche les services de santé du travail doivent être différents ?
Pour mes travailleurs catégorie B intervenant en INB : Service de santé habilité INB (type service d'un CNPE) - Si oui, y a t'il un texte de loi associé?
Pour les catégorie B n’intervenant pas en INB : Médecin du travail classique.
Merci de votre aide
MANUE